2020年以来，邮储银行吕梁市分行以“内控合规达标提升活动”“内控合规提质增效活动”两项活动为主线，以主动合规、主动整改、主动管理、主动提质“四主动”为主题，多措并举加强全行内控合规管理。
该行首先是以主动合规为主题，开展了案件警示教育、“一把手”合规一堂课活动，印发内控合规系列学习手册，组织员工学习新版违规行为处理办法，并按季开展制度梳理评估工作，按需开展制度审查，为业务发展提供支撑保障。其次是以主动整改为主题，修订了问题整改管理办法，开展人民银行综合执法检查发现问题整改问责“回头看”，建立近4年内监管发现问题整改跟踪台账，明确责任部门，定期补充更新整改措施完成整改销号。第三是以主动管理为主题，组织开展全市法律合规管理能力提升专题学习培训、内控调研、内控管理手册本地化，印发了全行尽职检查计划，督导各条线按计划开展尽职检查；主动收集掌握该行监管处罚和同业监管处罚情况，形成《监管处罚情况统计表》；对2019年、2020年监管通报、监管处罚、内部问责情况进行了传导，为全行合规经营提供决策依据；四是以提质增效为主题，通过“五个一批”，进一步提升内部控制有效性，深化落实“不敢、不能、不想”的三大案防机制，不断增强依法合规经营管理能力，为全行各项业务健康发展提供有力保障。（刘剑恩 王利芳）
[编辑：梁燕则]
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