近日，记者在市应急管理局获悉，该局深入贯彻落实市委四届八次全会暨经济工作会议部署，紧紧围绕防范化解重大安全风险，大力加强应急基础建设、推进标准化建设、提升安全素质等重点工作，为全市经济社会发展营造安全稳定的环境。
市应急管理局在去年1月份成立以来，紧抓发展机遇，落实安全生产责任制度，应急体系已初具规模。认真贯彻落实中办印发的《地方党政领导干部安全生产责任制规定》和省、市实施细则，严格落实“党政同责、一岗双责、失职追责”制度，进一步督促压紧压实党政领导、行业主管部门、企业负责人责任。积极开展安全生产标准化建设，全市非煤矿山创建三级标准化8户；煤矿创建一级标准化1户、二级标准化21户等。各生产经营单位初步建立了安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防性工作体系，并在全省率先推出煤矿安全生产责任险制度。高薪聘用各专业社会人才，为投保煤矿提供技术指导，帮助煤矿发现问题隐患21000条，治理隐患问题18936条。以落实全员安全生产责任为核心，用各岗位安全生产履职情况与工资挂钩的考评办法，实现安全风险在作业过程中有效管控。由市军民融合协同创新研究院云计算中心统一提供计算、存储资源以及软件基础信息平台等，并推动安全生产信用管理系统使用，实现全市信用系统互联互通。
该局有关负责人表示，今年是完善机制、夯基固本的重要一年。下一步将针对安全主体责任落实不严、从业人员安全意识淡薄、基层应急救灾管理基础薄弱等突出问题，努力推动应急基础建设、重点行业领域专项治理、深化改革创新、推进标准化建设、提升安全素质等重点工作。充分发挥应急总指挥部办公室的职能，拟在全市成立2支综合性应急队伍，实现全市应急救援区域、行业全覆盖，切实担当起应急救援任务。加强应急保障能力建设，重点建立应急物资储备库和应急避护场所，提高防灾减灾能力。继续深化改革创新，积极开展安全生产科技成果推广工作，广泛开展岗位作业标准化工作和风险管控工作，全面提升员工自救和现场应急处置能力。强化全员培训，全面加强安全观念教育，加强辨识重大隐患能力教育，进一步规范培训效果考核，健全完善岗位责任考核奖惩制度，全力打造一支理论全面、业务够硬的工作队伍。（记者 穆佳妮）
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