“很多人认为做护工低人一等，可是在我看来，靠双手努力拼搏改变命运是一件非常值得自豪的事儿。我愿意做新时代护工的代言人。”今年全国两会期间，全国人大代表许连红表示，“家政服务从业者用爱心、耐心服务千家万户，用双手改变自己和家人的生活，越来越多的吕梁山护工进城买了房、安了家，有的还入了党、当了劳模。”
许连红正是因为干护工干出了名堂，成了吕梁山护工的典型代表。
吕梁山区曾是全国14个集中连片贫困地区之一。2015年开始，吕梁市通过大规模职业技能培训，让成千上万的农民带着专业护工技能走出吕梁山，服务于全国各地的客户，力争使“吕梁山护工”成为当地脱贫增收的重要途径和展示对外形象的“金名片”。
2017年以来，吕梁市级财政每年拨付2500万元专门用于护工培训就业。吕梁市卫生学校充分发挥优势开展专业培训，成为我省唯一一家经商务部确认的“家政劳务输出基地”。
2024年，吕梁开始开展订单式培训，将现有母婴护理、养老陪护、病患陪护、居家保洁四个专业，分别委托给有各自专业优势的定点学校，着力打造“一校一专业、一校一特色、一校一亮点”。同时成立就业专班，加强与家政公司联系，助力吕梁山护工产业走好职业化、产业化发展之路。
该市还组织专家学者和一线教师编写了《职业素养》《病患陪护》《母婴护理》等六册教材，用于培训工作。与同类教材相比，这些书更加通俗实用，针对性更强，便于文化底子薄的学员理解和掌握。
吕梁山护工主要来自吕梁市13个县（市、区），因此被老百姓形象地称作“十三妹”。她们互相学习、互相影响、共同提升、敢于拼搏，成为新时代吕梁精神的传承者、弘扬者、践行者。
为进一步提档升级、扩容提质，吕梁市相关部门及机构目前正积极推动《吕梁山护工“十三妹”》一书的出版，助力宣传吕梁山护工政策、讲好吕梁山护工故事。
“我从事护工工作6年多，年收入20多万元。”吕梁山护工王改平说，“当护工对家庭的帮助非常大，两个孩子上大学的费用都是我负担的，助学金贷款也都是我还的。”
王改平是中阳县人，2018年7月参加吕梁山护工培训后，到北京做了一名养老护理员。和王改平一样，许许多多的吕梁山护工依靠勤劳的双手和专业的技能改变了自己的人生，撑起了家里的半边天。她们把温暖带到城市，用专业技能服务城市老年人，用爱心守护“夕阳红”。
9年来，一批又一批吕梁山护工走出大山、走向全国，在13个省29个城市叫响了诚信、勤劳、专业的金字招牌，蹚出了一条富有吕梁特色、可借鉴、可推广、可复制的劳务输出新路子。“吕梁山护工”先后入选国务院扶贫部门精准扶贫典型案例、国家发展改革委全国家政服务业发展典型案例，荣获各级表彰奖励数十项，已成为吕梁高质量发展向“新”而行、以“质”致远的新动能。
与此同时，“吕梁山护工”已成为助力当地乡村振兴和群众幸福生活的一块金字招牌，护工培训就业工作取得了长足稳定发展，累计培训53期、10万余人，实现就业5.4万余人。到2023年底，吕梁山护工年工资性收入突破16亿元。（记者 李全明）
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