今年以来，按照省委、市委关于“抓党建促基层治理能力提升”总体安排，文水县凤城镇“试点先行”探索“村改居”工作， 改出了一条党建引领下的社区治理新路径，不断提升人民群众的获得感、幸福感、安全感。
按照“先改制、后改居”的原则，凤城镇完成了11个社区、14个城中村整合，成立了11个社区党委，党委书记负责社区和对应行政村的全面工作，逐步实现从农村到城市的转改衔接。将村与社区“两委”班子成员合二为一，重新根据社区职能进行分工，由村支部书记兼任社区党委书记统筹管理辖区事务，原社区书记担任社区党委副书记，村支部副书记和社区副书记任党委委员，原社区班子成员和农村“两委”重新分工，全面参与村（社区）工作，建立大社区服务格局。
按照“全域覆盖、界定清晰、便于管理、利于长远”的原则，该镇实行全服务区网格化分区管理。及时跟进建立网格党组织，选优配强网格管理员队伍。在此基础上，14个社区基本完成五级微信矩阵群建设，成立589个党小组，2626个党员中心户，做到村（社区）不漏户、每户不漏人，初步形成“村（社区）党委—网格党支部—楼院党小组（微网格）—党员中心户—群众”党建服务模式，充分发挥出微信矩阵的“全科”作用，实现网格无缝隙、全覆盖。
村改居后，按照“一室多用”“因地制宜”的原则，该镇对各社区党群服务阵地进行升级改造，加大公共服务投入，增强社区服务功能，逐步实现“组织共建、资源共享、发展共谋、事业共兴”的新发展格局。目前，11个社区和“村改居”的14个行政村已对涉及的集体资产进行了清产核资，推进股权量化工作。同时，该镇对各村的经济合作社股民认定和发放股民证工作开展了“回头看”，目前，股权量化和审计移交工作已全部结束，股民证已发放到位。（记者 靳艳芳）
[编辑：梁燕则]
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